В соответствии с требованиями ГОСТ ISO/IEC 17025-2019 (пункт 6.2.3) персоналу испытательной лаборатории необходимо подтвердить свою компетентность. Это является одним из условий аккредитации лаборатории в АО "МСС".
Заявитель для проведения оценки компетентности персонала направляет в АО «МСС» Заявление установленной формы.
Заявление является основанием для заключения с АО «МСС» договора на проведение оценки компетентности персонала. Договор по оценке компетентности персонала может заключаться АО «МСС» (или его уполномоченным региональным центром по аттестации персонала) непосредственно с аттестуемым физическим лицом, или юридическим лицом (индивидуальным предпринимателем), где работает заявитель.
Оплата работ по договору производится независимо от ее результатов оценки компетентности персонала.
Уровень образования, квалификация и специальность Заявителя должны соответствовать требованиям, приведенным в документах, на соответствие которым проводится оценка компетентности персонала.
Опыт практической работы должен соответствовать требованиям, приведенным в документах, на соответствие которым осуществляется оценка компетентности персонала.
Оценка профессиональных знаний проводится в форме тестирования. По результатам оценок уровня образования, опыта практической работы, профессиональных знаний оформляется заключение о соответствии персонала лаборатории установленным требованиям и принимается Решение о выдаче (отказе в выдаче) свидетельства о компетентности.
В случае принятия решения об отказе в выдаче Свидетельства о компетентности АО «МСС» не позднее 5-ти рабочих дней после его принятия направляет заявителю аргументированное решение об отказе в выдаче Свидетельства о компетентности.
